REKRUTACJA do Transfery.info
2018-11-11 12:24:23; Aktualizacja: 4 lata temuPoszukujemy współpracowników do Transfery.info.
Jeśli interesujesz się piłką nożną, sprawnie posługujesz się językiem polskim i kiedykolwiek myślałeś o dołączeniu do redakcji naszego serwisu, teraz masz na to szansę.
Jak wiadomo, zajmujemy się głównie transferami, ale - przede wszystkim poza oknami - nie skupiamy się wyłącznie na nich. Poszukujemy osób, które z pasją śledzą futbolowe doniesienia i są z nimi naprawdę na bieżąco.
Dziennikarskie doświadczenie z całą pewnością będzie atutem, ale nie jest dla nas kluczowe (nie będziemy szczegółowo sprawdzać CV). Przede wszystkim zależy nam na: kreatywności, wszechstronności i systematyczności. Jeśli masz otwartą głowę i szybko się uczysz - świetnie. Poszukujemy zarówno osób zajmujących się aktualnościami, jak i czujących się lepiej w dłuższych formach.
Zainteresowane osoby prosimy o wiadomość na adres: [email protected].
1. Jeśli chcielibyście zajmować się krótszymi formami, prosimy o wpisanie w temacie maila AKTUALNOŚCI i załączenie TRZECH newsów własnego autorstwa:
- informacja o transferze Cristiano Ronaldo do Juventusu;
- informacja o wymyślonym transferze Roberta Lewandowskiego;
- dowolny news.
Do tego prosimy o krótki tekst (może być w formie rankingu) przedstawiający pięć Waszym zdaniem najciekawszych transferów przeprowadzonych w trakcie letniego okna.
2. Jeśli wolicie pisać dłuższe teksty bądź przeprowadzać wywiady, prosimy o wpisanie w temacie maila TEKSTY i po myślniku wymienienie ligi/lig, którymi się najbardziej interesujecie (np. TEKSTY - ANGLIA, HISZPANIA, TEKSTY - POLSKA).
Do tego dołączcie jeden tekst swojego autorstwa, który nie był nigdzie publikowany (!). Już teraz zaznaczamy, że na pewno zrobimy drugi etap rekrutacji.
W obu przypadkach w treści maila napiszcie kilka zdań o sobie - głównie, czym aktualnie się zajmujecie. Prosimy również o konkretne i realne określenie tego, ile czasu jesteście w stanie poświęcić naszej stronie i jakie macie oczekiwania względem nawiązania współpracy.
3. Jeśli uważacie, że możecie pomóc w rozwoju serwisu w inny sposób, również czekamy na wiadomości z opisem sytuacji.
***Popularne
Na wiadomości czekamy do 18 listopada. Odpowiemy na wybrane zgłoszenia.